El Sistema Nacional de Formación y Capacitación Laboral (Sinafocal), del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (Mtess) y la empresa Microsoft Paraguay, suscribirán esta semana un acuerdo de cooperación para incrementar el acceso al trabajo en Paraguay a través de capacitaciones gratuitas para más de 50.000 paraguayos a través del programa “Habilidades Digitales para la Empleabilidad”.
Esta iniciativa busca aumentar la empleabilidad de personas que se encuentren en búsqueda laboral activa, a través de una formación en herramientas digitales y habilidades socioemocionales.
“El entrenamiento estará a cargo de docentes y profesionales especializados donde explorarán el desarrollo de competencias digitales fundacionales, enfocadas en roles y técnicas y habilidades blandas claves tales como aprender a aprender, comunicación y resolución de conflictos, trabajo en equipo, adaptación al cambio, generación de valor público e innovación y creatividad”, según el titular del Sinafocal, Alfredo Mongelós.
De esta forma, los aprendizajes adquiridos permitirán:
– Ampliar el espectro de oportunidades laborales a las cuales aplicar.
– Aumentar las posibilidades de aplicar con éxito a oportunidades laborales.
– Mejorar el desempeño en espacios laborales que utilicen herramientas.
– Agilizar y eficientizar espacios laborales que actualmente no utilicen herramientas digitales mediante su incorporación.
“A través de esta iniciativa, buscamos implementar un puente entre la plataforma de aprendizaje digital y las personas, intentando incrementar sus capacidades transversales a través de habilidades fundacionales. Así, apoyaremos a la fuerza laboral paraguaya a evolucionar al mismo ritmo que las industrias, potenciando la empleabilidad.” señaló Nicolás Gutiérrez, Gerente General de Microsoft Paraguay.
